A empresa aérea Air New Zealand acabou com a proibição de não permitir que seus funcionários tivessem tatuagens visíveis. Esta política discriminava potenciais funcionários de origem Maori. Esta tribo indígena considera a tatuagem como expressão de tradições dos ancestrais. A presença de tatuagem impediam a contratação de funcionário por parte da empresa. A empresa era contraditória neste sentido, já que usava a linguagem Maori em ações de marketing e nas caudas dos seus aviões.
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